Les bénéfices collatéraux des soft skills pour les DRH
Si l’on s’en tient aux propos des DRH, le développement des soft skills des employés ou collaborateurs est nécessaire pour ainsi leur permettre de se mettre aux pas vis-à-vis des métiers du futur. Cependant, le développement des soft skills présente également d’autres avantages. En effet,